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비정규직 차별 문제 있잖아

ㅇㅇ IP: *.39.210.84
288 5 4
해외처럼 비정규직은 회사복지나 안정적인 일자리가 아닌 대신에 높은 임금 받잖아

해외처럼 비정규직을 유지하면서 임금을 높이는게 맞지 않나? 라고 생각하는데 너희 생각은 어떰?

나랑 반대로 지금처럼 불안정한 일자리 저임금 무복지로 한국만의 전통을 이어가는게 맞는지


같은 취준생 입장에서 물어보는거야 오늘 사설하나 읽고 생각이 많아지고 서교공 정규직 전환땜시 피해 가장 많이본 너희는 어떤 생각이나 하고

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ㅇㅇ (IP: *.235.11.57)
현직인데 맞는 말이라 생각함 계약직 페이를 좀 넉넉히 해야 쪼개쓰다 버리는 계약직 남발을 안하지
18:07
21.06.23.
ㅇㅇ (IP: *.7.25.147)
그건 사람이 적고 인건비가 비싼 나라 얘기임
우리나라는 널린게 사람이라 불가능함
솔직히 까놓고 얘기하면 시장원리로 봤을때 계약직들도 그 돈 받고 그 일하는게 현실적으로 타당하기 때문에 그 돈을 받는거임
사람이 적고 귀하면 임금은 올라가는거고
23:59
21.06.23.
ㅇㅇ (IP: *.39.211.155)
ㅇㅇ
근데 우리나라도 5년뒤 부터 일할수있는 연령의 사람보다 일자리가 더 많아 지는 시기라고 하긴 하더라
03:00
21.06.24.
ㅇㅇ (IP: *.151.104.149)
선호하는 일자리 경쟁률은 똑같을거다ㅋㅋ3D직종 일자리만 넘쳐나고
06:58
21.06.24.
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