사람들이 입사난이도를 기준으로 본인들 임금 받는다고 착각하는구만

그건 헬조선의 경제가 헬이라 사람이 몰려서 난이도가 높아진거지. 니들 임금과는 상관읎서.

간단하게 메트로psd랑 도철psd는 임금을 다르게 받아야할까?

도철일반직psd는 어떻게 되야할까?

고졸채용은?


도철과 합병되는 순간 니들이 굳게 믿던 개념이 무너진거야.

억울하면 나가 식의 문제가 아니라 그동안 비정상적으로 운용되고 있던게 무너지면서 혼란이 생기는거지.

물론 합병 이전에는 각자 다른회사이기 때문에

메트로psd는 정규직이 될순없었지. 변명이 가능하거든 그동안 이래왔다.

물론 합병이 안됬다면 도철psd는 아예 뽑지도 않았겠고,

그럼 애초에 정규직전환 얘기는 없었겠지.


기존의 정규직들은 psd가 왜 업무직이어야하는지를 설명할때 왜 그럼 도철psd는 일반직인지에 대한 해명이 필요하지.

시험을 공채로 들어왔다는 논리는

똑같은 일을 하는데 왜 얘는 일반직 쟤는 업무직 쟤는 기간제계약직 이라는 건 말이 안된다는 논리에

이미 공채드립은 힘을 잃는게 지금 헬조선사회야

동일노동 동일임금이 대세란다


왜냐면 애초에 공채로 안 뽑고 싼맛에 비용후려치기하는 현 사태에 대한 분노가 구의역사고로 메트로는 찍혔거든.


근데 그동안 버티다가 메트로 도철 합병되고나서 급진전이 일어난거란다