서교공 통합 전 후 임금비교
심심해서 통합 전 9 직급체계오ㅏ
통합 후 7직급 체계를 비교해 보았다..
다 똑같은데 손해를 보는 딱 한 구간..
군필 남자 기준 5년차.. 즉 7호봉 때 7만원 가량 손해다
절대 적지 않은 수치다...
계산해보니 7만원 손해 메꿀수 있는게
7급애서 6급 근속승진 필요년도를
5년이 아니라 4년으로 줄이면
7급 7호봉이 아닌. 6급7호봉이 되어
소름끼치도록 통합 전과 똑같은 임금이 된다
제발 노조에서 승진 필요년도 다시 손봐줬음한다..
근데 아무리 그래도
5급을 빨리달면 무마 되긴 하는데...
근속승진을 정말 시켜줄라나..
나중가서 말바꿀거 같아서...
통합 후 7직급 체계를 비교해 보았다..
다 똑같은데 손해를 보는 딱 한 구간..
군필 남자 기준 5년차.. 즉 7호봉 때 7만원 가량 손해다
절대 적지 않은 수치다...
계산해보니 7만원 손해 메꿀수 있는게
7급애서 6급 근속승진 필요년도를
5년이 아니라 4년으로 줄이면
7급 7호봉이 아닌. 6급7호봉이 되어
소름끼치도록 통합 전과 똑같은 임금이 된다
제발 노조에서 승진 필요년도 다시 손봐줬음한다..
근데 아무리 그래도
5급을 빨리달면 무마 되긴 하는데...
근속승진을 정말 시켜줄라나..
나중가서 말바꿀거 같아서...
댓글 31
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23:58
17.05.24.
ㄱㄷ
6급 근속급 3년 해야 붙는거로 계산햇어요
다행히 6급은 10호봉은 똑같은데
7ㅡ6 근속승진. 4년으로 진짜 바까야할듯
젊은 사번들이여 일어납시다
다행히 6급은 10호봉은 똑같은데
7ㅡ6 근속승진. 4년으로 진짜 바까야할듯
젊은 사번들이여 일어납시다
00:06
17.05.25.
서메현직
6급 근속급은 만3년이므로 4년차때 근속급이 붙는거임
10:43
17.05.25.
설마 이대로 되겠어ㅋ
00:06
17.05.25.
저도 지금 이거 어이없어서 계산해보고 있었는데요.. 사측으로부터 정확한 설명을 듣고 싶네요
00:17
17.05.25.
그리고 6급 10호봉도 손해 맞지 않나요? 7급은 2년, 6급은 3년 근무해야 근속급 붙는다고 되어 있으니, 오른쪽 계산에서 10호봉에는 근속급 더하면 안되죠. 6급 10호봉은 아직 2년밖에 근무 안 한거니까요
00:20
17.05.25.
우린 이러려고 노조비를 내는것인가
힘을 합쳐도 모자랄판에 이런거하나 신경안써주면
나중에 분란일어날텐데
힘을 합쳐도 모자랄판에 이런거하나 신경안써주면
나중에 분란일어날텐데
00:29
17.05.25.
근데 통합하면 연봉 평균210씩 올려준다더니
오르기는 커녕 왜 손해만봄??
오르기는 커녕 왜 손해만봄??
00:31
17.05.25.
서메 현직
인상 제외하고 직급체계 변경후 기본급 비교아닌가요???
09:58
17.05.25.
이건 인구절벽일때 다시 일어나서 손봐야함. 우리가 대선배님들 나가셨을때 남는 임금으로 올려달라고 해야함
00:33
17.05.25.
임금테이블 어디서 봄??노조게시판에 있나??
01:50
17.05.25.
서메
없음요 작년말 내부문서로 내려왔음
12:26
17.05.25.
저렇게 보니까 임금개차반이네 ㅅㅂ 짱난다
01:51
17.05.25.
설마 월급?
01:53
17.05.25.
ㅇ
월급 아니고 기본급이요.
원래부터 서교공 기본급이 낮아요.
그것 때문에 인교공 수준으로 기본급 올려달라고 요구한거구요.
참고로 인교공은 9급 3호봉 기준 기본급 200정도 되는걸로 알고있어요.
08:18
17.05.25.
당장에 뭐가 나온것도아닌데 멍청한놈
05:38
17.05.25.
아 젊은사번 겁나 우습게 아네 완전 손해네요
각자 지회에 건의 합시다 만만한게 젊은 사번인가
각자 지회에 건의 합시다 만만한게 젊은 사번인가
06:53
17.05.25.
몇분은 모르시는데 임금 210만원 올려주는건 기본급이랑 상관없는듯
근속 1년 빨리 해줘야 8,9급 손해가 없는데 빙윤이가 신경쓸까요? 젊은 조합원들이 의견도 잘안내구, 노조 참가두 안하니 관심도 안가지구
근속 1년 빨리 해줘야 8,9급 손해가 없는데 빙윤이가 신경쓸까요? 젊은 조합원들이 의견도 잘안내구, 노조 참가두 안하니 관심도 안가지구
07:06
17.05.25.
호잉
210 올려주는 거 설마 수당으로 다 올리는 건 아니지 않을까요 ? 원래 노조 요구가 인교공 수준으로 기본급 올려달라는 것 이었는데 210이 100% 기본급이 될 리는 없고 기본급+수당 형식으로 주지 않을까요?
08:21
17.05.25.
ㅁ
기본급이 인교공 수준 만들지 않고, 기본급이 기존이랑 비슷한것 봐서는 수당형식으로 줄듯하네요
정률이 아닌 정액식으로
정률이 아닌 정액식으로
08:53
17.05.25.
푸치치
그래도 기본급도 조금은 올려주지 않을까요 ? 지금도 월급의 40% 정도는 수당으로 채우고 있는 데 또 수당으로만 216을 올릴까요 ㄷㄷ
12:35
17.05.25.
저건단순기본급뿐인데도6급11호봉과 업무직30호봉과 비슷하네...
30년근무해야 정직원8년.9년차와같다니
더군다나 우리는 기본급이 통상임금
정직원은 기본급에서 온갖수당 다붙이는데
정말슬프다.
30년근무해야 4000대에서 머물겠구만.
30년근무해야 정직원8년.9년차와같다니
더군다나 우리는 기본급이 통상임금
정직원은 기본급에서 온갖수당 다붙이는데
정말슬프다.
30년근무해야 4000대에서 머물겠구만.
08:09
17.05.25.
Psd
정답입니다
12:56
17.05.25.
인천이 좋은 이유는 연봉도 더 높지만 그거외에도 승진적체가없고 신속한 승진이 장점이다 그리고 7만원차이가 별거아니라 생각하는데 1년이쌓이면 84만원이고 거기서 연말성과급등 여러지표의 기준이 기본급이기 때문에 사실은 연말성과금만계산해도 (기본급 200과 180의차를 성과급 다급 150%라고 예로듬) 30만원차이가 나고 (벌써 말단부터 연봉 150+-차이가남) 왜 인천과 서메 10년차 연봉이 1000좀 안되는액수가 차이가나는지 생각해보길30년근속시 퇴직금산정시엔 어마어마한 갭이 생긴다 인천처럼 기본급 두껍게 해야 한다
08:24
17.05.25.
서울은 승진적체
인천 인사적채라도 말많던대 헛소문인가요??
09:38
17.05.25.
서울은 승진적체
이분 개.소리임 ㅋㅋ인천 진급 헬임 특히 대리에서 과장 진급. 심지어 대리에서 명퇴 생각하시는분도 많습니다
10:01
17.05.25.
뻘소리검거
현직맞냐? 대리에서퇴직같은 ㄱ소리하네 못해도 4급이다 이ㅂㅅ새야 사번영문뭘루시작하고 숫자 뭘루시작하냐? 대답못하면 면백이다 최소4급이다 이ㅂㅅ아 대리같은ㄱ소리하고자빠졌네
인천진급헬이라는거 너밖에없다
인천진급헬이라는거 너밖에없다
11:40
17.05.25.
서메도별꺼아니네 기본급개쓰레기네 ㅋㅋㅋ
10:36
17.05.25.
ㅇㅇ
저기 기본급에 수당 이것저것 다 갖다 붙임ㅋㅋ 난 메트로 9급 4호봉인데 세전 274임ㅋㅋㅋㅋㅋ 기본급은 166인데 수당이 108만원 ㅋㅋ
10:52
17.05.25.
ㅇㅇ
뭘 모르고 쓰래기라네;; 호봉제 기본급중 인교공 빼고 2번째로 기본급 높음
11:23
17.05.25.
ㅇㅇ
그쵸? 현직아니고 밖에서 봐도 기본급 너무 낮죠 ? ㅠㅠ 그러니까 서메, 도철 기본급 너무 낮다고 불쌍하다고 소문 좀 내주세요
12:38
17.05.25.
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7급에서 6급 근속승진 4년으로 바꿔야 됨
그리고 6급 10호봉도 손해임 6급 3년 근무해야 근속급 붙는다고 했음 특히 6급 10호봉은 기본급만 13만원이 손해니 엄청난 거임