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KN 아는거 팩트만 알려줌

ㅇㅇㅇㅇ IP: *.9.207.25
769 0 14
광역은 서로 존대 동등하게 대우해주고

여객 공항은 선후배관계 엄청 따짐

용산본사 정직원은 연봉테이블 따로 존재하고 가끔 현업직원중에

모집할때 있음. 원래 자격제한 없었는데 지금은 현업2년이상 근무한사람만 지원가능한걸로 알고있음

광역은 여기서 평소 얘기하는거처럼 급여 160정도선이고 여객이랑은 꽤 차이남 대신 일편한편이고 개인시간 내려면 꽤 낼수있음

여객은 매표만 하는게 맞고 큰역에서 일하면 광역이랑 페이 차이 꽤남 인센티브차이인듯

돈생각하면 여객 널널한거 좋아하면 광역

코레일직원들이 네트웍스 직원 하찮게 본다는건 잘모르겠음 내 경험으론 없었음

여객은 코레일 직원들하고 회식 같이하기도함

급여적고 서비스직이라 스트레스받는거 말곤 몸이힘들거나 한적은 없는듯

맨날 KN 욕하는글밖에 없던데 그냥저냥 중소기업보단 낫다고 생각함 이직생각하는 사람이면 광역이 나을듯

공항은 아는사람이 없어서 잘모르겠네요

혹시나 궁금한거 있음 댓글남기면 알려쥼

아 그리고 SR 객실장은 면허있는사람 우대채용한듯 sr 개통전 안내 ppt자료에 그렇게 적혀있었음

난 KN 현업직인데 걍 줏어들은거로만 욕만하는애들이 너무 많아서 대충 글남겨봅니다 참고만 하길
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댓글 14

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ㅇㅇ (IP: *.219.87.232)
ㅇㅇ 맞는 말임
근데 꿈도 희망도 없이 가늘고 무난하게 살 사람 아니면
처음부터 KN 노리지 말고 큰 꿈을 꾸어라
00:07
17.03.18.
ㅇㅇㅇㅇㅇ (IP: *.9.207.25)
ㅇㅇ
그건 맞는말인거 같네요
00:09
17.03.18.
00 (IP: *.246.69.157)
내친구도 거기서 2년다녔는데 개꿀역이하도많아서 2년간 전공공부해서 작년에 강원랜드 사무직드감 그정도로 시간많고 업무강도 최하래요
00:16
17.03.18.
ㅇㅇㅇㅇ (IP: *.9.207.25)
00
바쁜역도 있고 널널한데도 있는데 급여나 복지가 별로인건 맞긴해요 ㅎㅎ
00:21
17.03.18.
ㅇㅇ (IP: *.70.15.189)
여객은 여자가 많다고 알고 있었는데
오늘 인성검사 가보니 남자8:2여자 비율이더라구요
실제로 남자직원 비율 많은지 궁금합니다
그리고 업무중 진상고객이 물고 늘어질때 꽤 당황스러울텐데요 그럴 경우 선배가 뒤에서 눈치주는 문화인지 궁금합니다
전 직장 사무실이 완전 남초라 위계질서 지키는건 잘하는데
군대식 부조리나 대리가 할일을 아래 직원인 주임 사원급에게
짬시키는 부조리때문에 고생을 많이 한 경험이 있어서 궁금하네여
00:27
17.03.18.
ㅇㅇㅇㅇ (IP: *.9.207.25)
ㅇㅇ
남자직원이 더 많은건 아닌거 같습니다 어느정도 비슷하고 진상있다고 눈치주는건 아닙니다 고객한테 부당대우받을때 도와주는 상황도 많고 위계질서가 생각하시는거만큼 까다로울 정도는 아닌거 같습니다 어딜가나 비슷한 얌체같은사람 한둘정도는 있겠죠
00:43
17.03.18.
oo (IP: *.22.27.65)

중소기업다니다가 kn들어왔는데 중소기업보단 급여나 근무강도면에서 훨씬 낫습니다.

최저시급도 해마다 계속 오르기 때문에 급여도 매년 조금씩 오르게 되어있습니다. 

시급이 만원이 되는날도 분명 올것이고 그면 월200도 훌쩍 넘기겠죠.

본인이 열심히 하면 역장 그룹장도 할수 있고 본사 정직원으로도 갈수 있구요.

참고로 그룹장되면 직무수당으로 월 +@ 70만원을 더 받습니다.

본사 정직원은 일이 너무 많아서 추천하고싶지 않네요.

그리고 돈을 그만큼 많이 받고 일하는 회사는 그만큼 힘든점이 있습니다.

아는분은 아시겠지만 앞으로 격차는 줄어들게 되어있습니다.

kn들어오실분들은 너무 낙담하지마시고 희망가지세요.

  

00:45
17.03.18.
ㅋㅋ (IP: *.62.216.4)
oo
최저임금 따라 오르는건 어폐가 있음
결국 급여가 매년 최저수준이란 소리밖에 안되고
오르고 올라 언젠가 200찍는 해엔
왕년에 200받던 곳이 250번다는 소리임
KN이 올리면 남들도 올라...
여러 회사 짬뽕해서 2004년에 출범했는데
그때 이후로 쭉 임금격차는 제자리걸음임.
퍽도 좋겠다...
01:15
17.03.18.
ㅎㅎ (IP: *.22.27.65)
ㅋㅋ

앞으로 코레일이 일부 업무만 남겨두고 계열사에 갈수록 넘어가게 되고 역무원은 대부분 kn에서 하게 될것입니다.

그리고 역무원 일자체가 최저시급 받아도 수긍이 갈 만큼 힘든점이 없습니다.

그럼에도 지금 kn에서 급여가 오른다는 말이 있고 소문이 아니라 실제로 진행중에 있습니다.

두고보세요. 앞으로 격차는 틀림없이 줄어들게 되어있습니다.

그리고 요즘 주변에 둘러보면 다들 먹고살기 힘들어합니다.

kn들어오실분들 너무 낙담하지마시고 희망을 가졌으면 좋겠네요.

01:27
17.03.18.
(IP: *.33.181.13)
ㅎㅎ
"역무원 일자체가 최저시급 받아도 수긍이 갈 만큼 힘든 점이 없습니다."
역시 경영진의 마인드. 비상상황 시 가장 좆되는게 누구?
09:10
17.03.18.
ㅎㅎ (IP: *.111.2.146)
kn지원하신분들 보라고 글 적습니다. 비상상황 발생해도 보고만 제때 잘하고 후속조치를 잘해주시면 kn직원에게 문제될건 전혀없습니다.
09:47
17.03.18.
참나 (IP: *.70.57.52)
왜 하필 많고많은회사중에 kn에서 희망을 찾는지..
kn은 존립자체에서 발전과 비전이 있을수가 없는곳입니다
하청업체의 계약직신분에 이미 최악의 급여수준인데
급여 조금올려준다고 희망을 가지라니 ㅋㅋ
역시 노예근성 kn수준이 보이네요
05:44
17.03.18.
메트로현직 (IP: *.62.173.192)
참나
이분말이 정답.....곧현실
08:06
17.03.18.
ㅎㅎ (IP: *.111.2.146)
참나
당신은 얼마나 수준이 높길래 남보고 노예니 뭐니 욕하나.. 다 자기 능력에 맞춰서 각자 위치에서 열심히 일하고 돈 버는건데.. 남 욕하진 마라!
09:57
17.03.19.
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