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9호선 인턴관련 질문

소모성인턴 IP: *.237.132.126
540 0 8

9호선 공고를 보았는데 인턴1년이고 채용의 의무가 없다면

"1년써보고 버릴지 말지 고민해볼게 근데 안뽑아도 우리책임없다."

라는 말로 들립니다. 

 

1년 인턴 후 정규직사례가 있는지 궁금합니다.

 

1년 후 버림당하면 1 레알낙동강오리알될거 같은데 맞나요?

 

원래 겁주려고 1년 인턴시키는건가요?

 

장기면허소지자라면 경력을 만들 수 있는 발판이 되실것같네요.

 

 

 

 

 

 

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댓글 8

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(IP: *.223.37.154)
인턴기간 1년이라고 써놨지만
빠르면 3개월 늦어도 6개월안에 정규직 발령난다고하네요
00:05
17.01.15.
ㅇㅇ (IP: *.62.188.93)
말로만 그렇게써놓은거고 다 전환됩니나
00:10
17.01.15.
정규직 (IP: *.198.16.179)
ㅇㅇ
전환 안된 경우도 있습니다~
00:28
17.01.15.
오늘따라내꺼인듯 (IP: *.237.132.126)
정규직

대부분은 된다고 봐야되나요?

 

그때그때 상황에따라 다르다고 봐야하나요?

01:03
17.01.15.
곡해 (IP: *.33.165.200)
내용을 곡해하시면 안됩니다.
*어떤 인턴십이든 회사는 채용 '의무'가 없습니다.
*채용 의무가 없단 원론일 뿐이지 '비채용' 의사가 아님.
02:16
17.01.15.
ㅇㅋ (IP: *.70.56.38)
9호선은 코레일 인턴처럼 냉정하게 집으로 돌려보내진않아요
왠만하면 교육시켜서 정규직 전환해주려고 합니다
단, 진짜 또라이거나 업무능력이 현저히 뒤쳐지는자를
채용할순 없는거죠..
그런사람 필터링 하려고 인턴과정이 있는거임
02:28
17.01.15.
곤지름 (IP: *.33.165.132)
ㅇㅋ
차라리 이 시스템이 좋은거 같다.

스펙은 좋아도 고문관 스타일 가진 애들 가끔씩 나타남

단체생활 어울리지도 않고 표정 구리고 그런거
08:54
17.01.15.
ㅇㅇ (IP: *.49.45.194)
ㅇㅋ

ㅇㅇ 맞음 웬만한또라이아니면 인턴기간끝나고 계약못되고놀고잇어도 공석생기면 먼저연락해서 일할수잇냐고 물어봄 ㅇㄱㄹㅇ

14:28
17.01.15.
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