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파업 불참자랑 대체인력 왕따설?

ㅇㅇ IP: *.62.216.79
1009 0 12
파업 불참자랑 대체인력을 왕따한다는 소릴 들었다.
드림레일에서.

아니 자기들 때문에 일인당 할당업무량이 더 과중한 상황인데
미안해 하지는 못할망정 놀부심보가 들었나 왜 왕따질해.
초딩도 아니고. 유치하게.

화풀이를 엉뚱한데하는 전형적인 할줌마 할저씨 꼰대st인건가.
그런 소속이 존재한단게 사실이 아니라 그저 뻘글이였길 바란다.
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댓글 12

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D (IP: *.70.52.53)
반대입장은 생각안해보시나요,ㅍ?
18:33
16.10.03.
부정 (IP: *.62.169.8)
D
본문은 파업의 정당성이 아니라 폭력의 정당성에 대해 묻고 있습니다.
정당한 파업은 있을 수도 있지만,
따돌림(폭력)은 어떤 이유로도 용납될 수 없는 '범죄'입니다.
범죄에 대해 반대 입장은 있을 수 없습니다.
아참, 난독이실까봐 다시 말합니다만 파업이 범죄란 소리가 아니죠 호호
18:34
16.10.04.
부정 (IP: *.62.169.8)
ㅁㅌㄹ
본문은 파업이 아닌 폭력에 대해 묻고 있습니다.
정당한 파업은 있을 수도 있지만,
따돌림(폭력)은 어떤 이유도 용납되지 않는 '범죄'입니다.

지 생각만 하면서 파업 불참을 핑계로
회사동료에게 폭력을 행사하는걸 성찰하시기 바랍니다.
18:40
16.10.04.
부정 (IP: *.62.169.8)
ㅁㅌㄹ
본문은 파업이 아닌 폭력에 대해 묻고 있습니다.
정당한 파업은 있을 수도 있지만,
따돌림(폭력)은 어떤 이유도 용납되지 않는 '범죄'입니다.

지 생각만 하면서 파업 불참을 핑계로
회사동료에게 폭력을 행사하는걸 성찰하시기 바랍니다.
18:40
16.10.04.
부정 (IP: *.62.169.8)
ㅁㅌㄹ
본문은 파업이 아닌 폭력에 대해 묻고 있습니다.
정당한 파업은 있을 수도 있지만,
따돌림(폭력)은 어떤 이유도 용납되지 않는 '범죄'입니다.

지 생각만 하면서 파업 불참을 핑계로
회사동료에게 폭력을 행사하는걸 성찰하시기 바랍니다.
18:40
16.10.04.
노동자 (IP: *.39.83.48)
파업을 왜할까? 노동자의 근무조건이나 급여등을 개선하려고 하는건데 파업에 참여하면 경영자 입장에서는 안좋겠지...그래서 파업참여하면 짜르네..진급안시켜주네...여러가지로 협박을 하지만 노조원들은 나가서 회사와 싸우는데 너같은 놈들은 나몰라라 하면 좋아하겠냐? "나하나 빠진다고 알겠어? 나는파업참여 안해도 저사람들이 파업하니까 좋아지면 좋은거고.. 안좋아지면 어쩔수 없는거지"이딴 생각하니까 왕따를 당하지... 그치요?
21:52
16.10.03.
부정 (IP: *.62.169.8)
노동자
본문은 파업이 아니라 폭력에 대해 묻고 있습니다.
정당한 파업은 있을 수도 있지만,
따돌림(폭력)은 어떤 이유도 용납될 수 없는 '범죄'입니다.

이번 파업을 정의라고 가정한다면,
파업 불참자나 대체인력 경력자를 몰아세우는 행위는
정의라는 가면을 쓰고 행하는 범죄나 다름없습니다.

파업이 정당하냐는 문제랑은 별개로요.
18:42
16.10.04.
tn (IP: *.224.57.26)

ㅋㅋㅋ

파업을 왜 하는지 모르시나봐요???

대체 신청하세요 ㅎㅎㅎ

회사 경영할것 아니면 노동자라는건 알아두세요..

참고로 파업참여자들도 무조건 일 안하는게 아니라 돌아가면서 업무합니다.

21:55
16.10.03.
부정 (IP: *.62.169.8)
tn
본문은 파업이 아닌 폭력(따돌림)을 다루고 있습니다.
난독 인증하지 마세요.
18:43
16.10.04.
12313 (IP: *.106.112.171)

대체하고 철도인생 종치면 저런글 못쓰겠죠. 인사쪽에서 일하는 사람인가

22:46
16.10.03.
할아부징 (IP: *.96.48.6)

일반적인 사회랑 다르죠. 코레일은 어떤 조직이고 그 조직만의 문화가 존재하죠. 폐쇄적이긴 합니다.

왕따시키는 것도 문화고요. 존중해주세요. 회사내에서 대체가 아니라 있는 정직원도 불참하기 힘든 환경인 곳도 많습니다.

아무래도 업무분장없이 공동작업인 쪽들은 그럴수밖에 없죠.

13:18
17.02.10.
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