서메 무기 연봉 말들이 많아서 정리 해드립니다.
우선 제가 직접 메트로 직원 강의특강 + 서울지하철노조 핵심간부님 한테 직접 들은 얘기 플러스 해서 알려 드리는거니까 확실 하진 않지만 그래도 제일 근접한 연봉일듯 싶어서 게시판에서 싸우고 그러시길래 적어드립니다.
1.우선 입사 첫날에 서울지하철노조 에서 감자탕 회식 자리에서 그중 가장 높으신 기술지부 지부장님+중앙 수석위원장님? 한테 직접 들은 연봉은 3000~3100 정도로 무기직 연봉을 끌어 올려주고 싶다고 하셨습니다. 이게 교대인지 통상주간근무 연봉인지는 확실 하진 않지만 3천만원 상회 하는 수준의 연봉을 받을거라고 생각합니다.
2.직원 강의 특강 시간에 한 메트로 직원분께서 강의중에 말씀한거 고대로 말하자면 무기직 연봉은 정규직 초봉 연봉 보다 높을거다 하지만 시간이 점점 지나면서 정규직 연봉과 많은 차이가 날것이다. 이문구에서는 일단 초봉 연봉은 정규직 초봉 연봉과 비슷하거나 더 높게 받을거라는 말로 해석 할수있습니다.
3. 이건 연봉과 별개 인데 인재개발원 여자 부장님께서 말씀 하시길 공개적으로는 말하지 못하겠지만 비공식적으로 그걸 추진하고 있다 조만간 그것이 추진이 되면 여러분한테도 좋을테니 알고들있어라 라고 말씀 하셨습니다. (여기서 비공식적으로 내부에서 추진중인것은 정규직 전환을 뜻하는겁니다.)
결론은 주간근무는 2천후반 이상
교대근무는 3천초반 이상
궁금해 하시는분들 있을거 같아서 확실히 들은것만 모아서 정리해봤습니다.
댓글 30
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전에 다른 현직인 것처럼 말하신분은 절대 정규직안된다고 입에 거품을 물고 이제는 분위기가 정규직 전환될꺼 같으니 진급 잘안될꺼 같다는 식으로 말하는 분 나오시네요
현재는 어찌될지 모르나 만약 정규가 된다면 진급안되고 그런거 없습니다 정규직이었던사람들과 똑같이 진급됩니다 열역학 님은 제대로된 사실을 올리세요..
정규직 절대안됩니다~
아쉬운거 알겠지만 님들도 안되는거 알잖아요~
현직 맞나요? 이걸 어떻게 그런식으로 생각하시지;;
공짜로 먹으려다가, 못먹으니깐 빡쳐서 그렇지 머........ㅋㅋㅋ
연봉에서는 차이가 조금 있지만 정규직과 동일한 복지혜택을 받을 수 있다는 점에서 엄청난 처우개선이 이루어졌다고 생각합니다. 은성시절에 비하면 정말 감사하죠.
동일업무를 담당하는 부서가 없기때문에 지금 업무가 달라지진 않을 것 같습니다. 이미 회사에서도 비정규직이 아닌 정규직으로 분류하고 있는것 같구요.
같은 정규직이나 업무에 따른 급여의 차이는 있다는게 팩트인 것 같네요.
계속된 갈등이 빚어진다면 메트로환경과 같은 자회사로 분류가 되지않을까요. 하청과 자회사는 다르니까요.
정규직 전환이 되면은 좋긴 한데, 일단 정규직 전환 자체가 쉬운 일은 아니죠...돈을 주는 곳이 서울시라서 정규직을 전환을 해주면은 그 해준 인원만큼의 플러스로 봉급이 매년 늘어나는 상황이라서, 지금 공기업 성과연봉제로 노사가 마찰을 일으키고 있는데 큰 지출이 생기는 정규직 전환은 지금 되냐 마냐의 문제로 싸우시면은 괜히 기운만 빼는 일입니다. 정규직 전환문제는 노조에서도 생각하고 추진을 해볼려고 하는거 같긴 한데, 일단은 길게 봐야 할거 같네요...
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